力調(diào)電費，指供電公司根據(jù)客戶一段時間內(nèi)（如一個月或年）所使用的有功、無功電量來計算其平均功率因數(shù)，并據(jù)此收取的相關(guān)電費。也就是，一段時間內(nèi)，用電客戶的無功電量大，功率因數(shù)低，不符合國家關(guān)于用戶的功率因數(shù)考核標準，從而產(chǎn)生的額外費用。

大多數(shù)企業(yè)的電費通知單中都有“力調(diào)電費”一欄，很多用戶都不清楚這是什么意思！稀里
糊涂的當成用電的費用了，白白的花了錢！殊不知，這是關(guān)于無功補償、功率因數(shù)的考核
指標，是完全可以避免，甚至會產(chǎn)生一定獎勵的（力調(diào)電費為負數(shù)）。

從無功補償實例談?wù)劰β室驍?shù)的高低對企業(yè)電費的影響

某國內(nèi)領(lǐng)先的鍋爐制造企業(yè)，使用單位10kV單電源供電，變壓器容量800kVA，計量方式
為高供高計，兩部制分時電價，報裝方式為按容量計費，功率因數(shù)考核標準0.9。使用新
聯(lián)配用電監(jiān)測與管理系統(tǒng)后，根據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)顯示，發(fā)現(xiàn)功率因數(shù)過低。

06月份總體用電情況

變壓器（800KVA）

依據(jù)配用電監(jiān)測與管理系統(tǒng)功率因數(shù)數(shù)據(jù)，見下表

新聯(lián)電能云的用電分析師針對這種情況對總表的功率因數(shù)進行查詢和分析，發(fā)現(xiàn)此公司功
率因數(shù)低于0.9的考核標準，有一部分的力調(diào)電費懲罰，如果將功率因數(shù)提高到0.95以上
不僅可以杜絕力調(diào)電費罰款取得一部分的力調(diào)獎勵，還會降低線路電流、減少變壓器損耗。

建議采取措施

1）檢查配電房所屬變壓器低壓側(cè)無功補償裝置運行是否正常；
  2）若無功補償裝置部分電容器損壞，可考慮更換電容器或增加無功補償裝置；
3）若無功補償裝置已全部運行，功率因數(shù)仍然偏低，可增加無功補償裝置；

（2）補償后對于力調(diào)電費的獎勵分析：
功率因數(shù)提高到0.95及以上后，產(chǎn)生的力調(diào)電費獎勵0.75%，則：
4月功率因數(shù)提高到0.95可獲得獎勵電費531元；
5月功率因數(shù)提高到0.95可獲得獎勵電費455元；
則預計全年產(chǎn)生的直接經(jīng)濟效益預計：12*[（531+13464）+（455+11546）]/2=15.6萬元。
注：以上計算為通過4/5兩個月份的用電情況預估值。

（3）無功補償裝置的費用分析。
無功補償裝置按照150元/kVAR 計，則投資為4.5萬元左右，預計四個月可以收回成本。

（4）從以上分析可以看到，企業(yè)功率因數(shù)提高以后，會產(chǎn)生明顯的經(jīng)濟效益

分路監(jiān)測點功率因數(shù)

企業(yè)一般采用集中補償，可以提高關(guān)口功率因數(shù)，但其作用不能影響到后面各分路，分路
功率因數(shù)過低，會造成壓降較高，損耗較高；從下圖中可以看出企業(yè)各車間的功率因數(shù)均
比較低，線路中有比較大的無功電流，增加線路的損耗，同時使設(shè)備端電壓降低，從圖中
的情況看可考慮增加就地無功補償裝置。

均電度電費為0.7元/kWh，由配用電監(jiān)測及管理系統(tǒng)中可查到該線路功率因數(shù)僅為0.4073，
現(xiàn)在此車間安裝就地補償裝置，將功率因數(shù)補償?shù)?.9后：

每年節(jié)約的費用為（按300天計算）

年費用=16.1 x300=0.48萬元

無功補償容量計算：Qc= 15(tanΦ1- tanΦ2)= 15*1.8=27 kVAR

實際可以按30kVAR進行補償，無功補償裝置按照150元/kVAR共計 0.45萬元。

由此可以看出就地補償對于大負荷、長距離的用電線路將會產(chǎn)生直接的經(jīng)濟效益，
還可以提高末端設(shè)備電壓，有利于設(shè)備運行。

 “力調(diào)電費”不可怕，可怕的是無所謂！

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