中興通訊比較好。企業(yè)基本面好，尤其我國電信行業(yè)未來的發(fā)展需要來看，中興通訊會占據(jù)很大的市場份額

為什么要重組？
就是按以前和目前的情況，游戲玩不下去了，錢錢不好圈了。
所以要重組，換個面目，加點鮮料，找個借口，引人追棒。然后，自然是又可以玩圈錢錢的游戲了。
(題外，不喜歡可以當沒看到：
好事，壞事？用這樣的角度看問題，不太妥當喲。
好壞什么標準？
對你好，還是對別人好？
這個好又是個什么程度？
今天好了，明天還好不？)

不是。國電南瑞的大股東是南京南瑞集團公司，而南瑞集團是國家電網(wǎng)公司的子公司。國電電力的大股東是中國國電集團公司，是五大發(fā)電集團之一。

深圳南瑞是研發(fā)和生產(chǎn)繼電保護和自動化設(shè)備的有名企業(yè)，可以說在繼電保護這個行業(yè)里面就是那幾個boss在分市場，許繼電器，深圳南瑞，南自，北京四方等。
南瑞在繼電保護這個行業(yè)里面還是比較吃得開的，我們寧夏電力公司就有很多繼電保護設(shè)備是他們研發(fā)和制造的，而且質(zhì)量不錯。有市場就有效益，所以你應該可以看出來，這個企業(yè)是比較有實力的，至于待遇，我接觸到的都是一些售后和技術(shù)人員，他們出外勤賺的比較多，一般好的，月薪都上w的，但是非常辛苦了，四處再跑，，，技術(shù)問題找他們，售后也找他們，，經(jīng)常飛到這里住幾個星期問題完了飛到別處去了。一年四季很少回家，我認識的一個，說一年又200+以上是在外面度過。一般這樣的工作比較適合年輕人，出去闖收入高，但是有家就不行了啊。
還有一種是純技術(shù)開發(fā)人員，他們偶爾出外勤解決問題，但是收入不如出去的高，一般我認識的外勤好多曾經(jīng)都是搞研發(fā)的，因為搞過研發(fā)在跑出來你就知道你的設(shè)計哪里不完善，也便于提高。

至于電力公司，那就不說了，全世界都在喊減薪，你就知道他們民生如何了。這么說吧，省公司的待遇還是不錯的，不管哪個省，在省公司當個專責（都是科員待遇）年薪都會讓你活得比較舒服，而且福利也不錯，但是進省公司最難，要求最高，一般必須研究生還要是華電等電力學校的，其次還要有很強的工作經(jīng)驗和能力，最好還要有關(guān)系，，，總之是比較難一些，，，，

退而求其次可以去地市級電力公司，這些電力公司（局）是支撐省公司的框架，他們每個地市級的都有各自的底盤和供電設(shè)備，通常地市級的公司之間收入差距不是特別大，一般影響他們收入的就是售電量，比如100億電量/年的地市公司算是大一型企業(yè)，他的收入就要高于那些售電量不足百億的，當然這個標準每個省市都不一樣，要因地制宜了。
即使在同一個供電公司你的收入也可能和他人有區(qū)別，比如你是個普通班員和技術(shù)員，班長，股長之間是有差距的，這個很好理解，你技術(shù)越好，貢獻的越多收入越高咯，當然如果干到中層副科級以上，那就更好了。
不得不提的是電力系統(tǒng)福利還是可以的，你進入后可以自己體會。
最次是縣級電力公司，他們是組成地市級的基礎(chǔ)，也是基層單位，這些企業(yè)以縣域進行劃分，工作比較辛苦，尤其是從事生產(chǎn)崗位的，有時候搶修時連天晝夜的，但是待遇也還可以，最好去局機關(guān)的部室，不過一般學生都會去基層鍛煉，至于去哪里，就看你的其他關(guān)系了。

說了這么多，總結(jié)一句話，那就是電力系統(tǒng)比較穩(wěn)定，收入也是這個城市里面中等偏上的，而且稍微安逸一些吧，當然這要看你從事什么崗位，和專業(yè)以及你有沒有進步的想法，去南瑞那些地方就是比較辛苦了，，，常年在外，至于穩(wěn)定肯定不如電力，你現(xiàn)在年輕可以去跑，老了怎么辦，成家了怎么辦？家人有病要照顧怎么辦，，，而且進電力系統(tǒng)機會不是天天有，錯過了就沒有了，以我在電力的經(jīng)驗，推薦你去電力系統(tǒng)，但前提你是正式編制的員工。
祝你好運